Статьи
20.12.2019 10:35

Правила поиска успешной работы

Найти перспективную вакансию на рынке труда непросто. С каждым годом возрастает конкуренция, ужесточаются условия отбора на вакантные должности. Какие самые эффективные методы поиска работы?

Найти перспективную вакансию на рынке труда непросто. С каждым годом возрастает конкуренция и ожидания работодателей, ужесточаются условия отбора на вакантные должности.

В большинстве случаев поиски оказываются неуспешными или занимают слишком много времени из-за неправильной организации поисков. Корректное планирование, грамотная расстановка приоритетов, подготовка хорошего резюме помогут быстрее найти выгодные предложения и подготовить хорошую самопрезентацию.

Как организовать поиск перспективного места

Важно изначально создать положительный психологический настрой. При необходимости стоит выделить несколько дней для полноценного отдыха и общения с друзьями, чтобы упорядочить мысли и зарядиться позитивом. Поиск работы — это не развлечение, а серьезное задание. Эксперты HR-сферы утверждают, что положительного результата можно достичь, уделяя процессу не менее 40 часов в неделю.  

На стартовом этапе необходимо:

  • определить личные приоритеты (ожидаемый уровень оплаты, специальность);
  • провести маркетинг рынка труда (анализ информации в специализированной периодике, бизнес-изданиях, интернет-сайтов, предложений бирж труда, мероприятий по трудоустройству);
  • определить метод поиска;
  • использовать все доступные способы (публикация вакансий, рассылка резюме, прямое обращение к работодателю).

Важно сразу предварительно подготовить документы (резюме, трудовая книжка, бумаги об образовании). Эксперты рекомендуют изначально объективно оценить свои профессиональные навыки, опыт, квалификацию. Например, hr-портал по поиску работы и подбору персонала Jobs.ua предлагает сотни свободных вакансий в разных сферах. Доступна как работа водителем с минимальным опытом, так и места руководителей, координаторов проектов и т. д.

Самые эффективные методы поиска работы

Начиная поиск вакансий, нужно быть готовыми к отказам на собеседованиях и воспринимать из как дополнительный стимул. По статистике, на 10 обращений соискатель получает только 1 отклик. Чтобы обладать лучшим результатом и сэкономить время, нужно использовать максимум доступных инструментов:

  • объявления о вакансиях;
  • рекомендации знакомых;
  • прямое обращение к работодателю, самопрезентация;
  • услуги кадрового агентства;
  • публикация своего объявления (мини-резюме);
  • посещение ярмарок вакансий, дней карьеры.

По отзывам, сайт для поиска работы jobs.ua предлагает сотни актуальных публикаций от работодателей, предоставляет возможность разместить самопрезентацию. Использование востребованного ресурса позволит сэкономить время и увидеть целостную картину ситуации на рынке труда. Аналитические материалы помогут лучше понять ожидания, потребности руководителей, объективно оценить свои возможности и выбрать лучшие предложения.

Материал размещен на коммерческой основе.
1014

По теме: